(U.S. Department of Veterans Affairs)首席技术官Charle
(U.S. Department of Veterans Affairs)首席技术官Charles Worthington也在不断四处游说，向科技专业技术人员伸出橄榄枝。如果你对联邦政府的工作不感兴趣，那么在州和地方政府、公立大学、公共卫生甚至一些501(c)(3)非盈利组织中也有很多机会，实际上这些组织的大部分收入也都来自政府。
但是你怎么知道从事公共服务对你来说是正确的选择呢？从提升工作保障到有目的的工作，这里有一些考虑从事公共服务职业的关键原因。
哥伦比亚大学职业与专业发展副院长、《重要的工作：在公共服务领域找到一份稳定、有成就感的职业》一书的作者Heather Krasna指出，没有比在联邦机构找到一份永久的全职技术工作更安全的了。
虽然你不会获得股票期权或硅谷式的薪水，但你或许能够最终靠加班费或奖金来弥补这一缺口，这取决于你的职位、级别和公司对网络安全等热门技能人才的需求。
另外，职位的基本工资总是在招聘启事中披露的，所以你可以在申请之前确保它符合你的需求。Krasna还指出，从长远来看，医疗保健、固定养老金计划、灵活的上班时间、带薪休假、学费报销和学生贷款减免等慷慨的福利可以为你节省很多钱。
对于许多技术专业技术人员来说，你可以在一个稳定的公共服务职业中获得更多的好处，而不是在大型科技公司做过山车式的职业。
如果你担心你需要放弃与创新技术合作的机会，走上公共服务的道路，那就不一定了。
虽然一些政府机构仍然依赖于COBOL应用程序和传真机，但其他政府机构已经在人工智能/机器学习(AI/ML)，纳米技术，增强或虚拟现实(VR)，物联网，DevSecOps流程等方面投入了数十亿美元。
你可以通过研究政府技术堆栈和用例来确定使用最新和最先进的技术的工作，这些用例显示每个机构怎么样去使用人工智能或其他技术来更好地为公众服务。考虑向公共服务转型的私营部门技术专家的另一个重要资源是“从技术到政府”。
需要注意的是，每个机构都有自己的技术培养和训练项目、研讨会、会议、认证和教育课程的预算，所以你需要在面试过程中询问细节。
除了传统的职业目标之外，考虑从事公共服务的最大原因是能够对公民的日常生活产生一定的影响，公共服务合作伙伴联邦劳动力计划副总裁Michelle Amante指出：“在另外的地方，你找不到这样的工作。”
无论你是想保护美国公民免受网络安全威胁，提高教育质量，通过现代化数据收集来对抗疾病，还是保护自然环境，都可能会找到一个与你的兴趣、激情和价值观相一致的部门或机构。
顺便说一下，你不必住在华盛顿特区为联邦政府工作。事实上，在200多万联邦雇员中，大约85%的人实际上在全国各地工作，有些工作被指定为完全远程工作。大部分联邦雇员分布在加利福尼亚州(248067人)、德克萨斯州(211873人)和弗吉尼亚州(206269人)。
在大型私营公司，内部调动是十分艰难的，但在公共服务部门，这其实就是受到鼓励的。
你有资格在三年后转到另一个联邦机构，你将有机会获得外部人没办法获得的职位，Amante说。此外，管理层非常支持那些希望在公共部门和私营部门之间来回发展自己事业的技术专业技术人员。
说到机会，政府160万名全职雇员中约有30%将有资格在未来五年内退休，这为有抱负的技术专业人士提供了转移和管理职位的机会。
一般来说，择优晋升的流程和标准都是以书面形式提供的，因此候选人可以在机会出现之前采取积极的措施来满足要求。
寻求政府永久职位的缺点是招聘过程冗长，可能会持续100天或更长时间。从501(c)(3)公共慈善机构开始，或支持一所大学的教学、学习、研究或医疗保健任务，可以更快地获得定期薪水，并在你承诺之前体验公共服务环境。
承包是测试公共服务领域的另一种方式，通常会带来惊人的好处。事实上，承包商有时比从事类似工作的全职政府工作人员的工资还要高，这是你在漫长的政府招聘过程中支付账单的好方法。
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